Semesterersättning?, Kan någon förklara? Alternativ

[Castea]

Hej!

Har en fundering:

Jag jobbar som timvikarie åt två olika personlig assistent-bolag. Hos ena assistansbolaget får jag semesterersättning, men inte hos det andra. Det står t o m på anställningsavtalet att jag inte får semesterersättning, så det handlar inte om att det är jag själv som bett om att få ersättningen utbetald vid ett senare tilllfälle.

Hur är det med lagar och regler - kan en arbetsgivare avtala bort semesterersättningen? Har aldrig varit med om detta förut - har alltid fått semesterersättning hos tidigare arbetsgivare.

[Malvia]

Chamomille: Hur menar du att du ska få semesterersättning eller betalt på ledig tid????


Kolla vad resp. avtal säger.

Mina sommarjobbare får semesterersättning efter att sista lönen är utbetald, reglerat i avtal.

Men man kan också betala ut den på varje lön, om man inte vet hur länge anställningen ska pågå.

Mina ordinarie får semestelön, uträknat på lönen 1/4 -30/3.

[Chamomille]

Chamomille: Hur menar du att du ska få semesterersättning eller betalt på ledig tid????
Kolla vad resp. avtal säger.

Mina sommarjobbare får semesterersättning efter att sista lönen är utbetald, reglerat i avtal.

Men man kan också betala ut den på varje lön, om man inte vet hur länge anställningen ska pågå.

Mina ordinarie får semestelön, uträknat på lönen 1/4 -30/3.

Jag menar:
Jag har arbetat i ca 8 år åt företaget men aldrig fått vare sig betald semester eller semesterlönetillägg. Jag fick ej heller betalt under uppsägning. Och efteråt har jag fått reda på att det är fel. Så dags nu...