CITAT (Alba @ 26-09-2006, 13:24)
När det gäller egen sjukdom är det arbetsgivaren som anmäler till FK efter 14 dagar(tror jag det är)
Varför inte lägga anmälning om vård av sjukt barn på arbetsgivaren också ?? Då skulle man spara in massor med kronor på FK och hellre använda dem till de som verkligen är sjuka och inte som det är i dag avslå massor av ansökningar om sjukpeng.
Fast de först fjorton dagarnas sjukanmälning beror på att arbetsgivaren betalar sjukpeng då. Sedan tar försäkringskassan över. Mina kunder ha rju mig, men jag kan tänka mig att de får problem med pappersexercicen ifall de skall sköta detta. Ytterligare en kostnad.