|
Hej!
Jag har precis bytt arbetsgivare, och hos min förra hade vi det så att skulle man gå på begravning så fick man en hel dags ledighet med lön. Men nu på min nya arbstsplats finns inget sådant. Då funderade jag vad det är som styr detta om det är lokala eller centrala avtal...? Jag tycker det iaf är snålt. Jag gick från en större industriarbetsgivare till ett mindre konsultbolag (IT). På det nya företaget fanns inte heller någon arbetstidsförkortning, vilket jag oxå tagit för givet... Nån som är mera insatt i sånt här o kan re ut det?
|
Vad gäller på din arbetsplats vid begravning?
22-04-2007, 10:16
